Лидерами не рождаются – лидерами становятся Портал Q-room выражает огромную благодарность руководству сети квест-комнат «Выход» за предоставленную возможность разведать, как же им удалось стать самой большой сетью квест-комнат в Одессе. Но сперва предлагаю познакомиться с руководителями сети - Евгением Брагарником и Павлом Семенюком. Общаясь с ребятами, я чувствовала себя как в кругу уже давно знакомых и очень приятных людей. Причиной тому – начало моего квест увлечения. Не секрет, что первая комната навсегда запоминается и становится тем мерилом, от которого отталкиваешься в последующих отзывах. Моей точкой отсчета навсегда останется «Алиса в Стране чудес» от сети «Выход», возможно, это и есть причина добрых ощущений и приятного времяпрепровождения. В ходе нашего общения мне было важно выяснить, как появился «Выход», что является основным отличием «Выхода» от конкурентов, чем руководствуются организаторы при выборе темы для новых комнат, как происходит отбор комнат для создания в других городах, какое отношение у «Выхода» к ассоциациям и различным объединениям квестов в Одессе. Начнем сначала. Сеть квест-комнат «Выход» не появилась на пустом месте, когда направление подобных игр стало популярным в нашей стране. Своими корнями «Выход» уходит в организацию общественных автомобильных и пешеходных квестов, которые приводились под маркой «Mad Project» на протяжении более 10 лет до момента открытия первой комнаты. С того же времени «Mad Project» стал одним из основных проектов, который проводил командообразущие игры, квесты и тренинги не только на территории Украины, но и за рубежом (Литва, Кипр, ОАЭ, Испания, Молдова и т.д.). То есть, по сути своей, у руководителей «Выхода» еще задолго до появления квест-комнат в Одессе был колоссальный опыт по организации такого рода развлечений. Полную версию статьи читайте на сайте Q-ROOM: http://kiev.q-room.com/article/liderami_ne_rozhdayutsya_liderami_stanovyatsya-353

Теги других блогов: опыт руководители квест-комнаты